Titulados universitarios : Digitalización y fuga de talento
La digitalización y la denominada «Industria 4.0» parece el punto de inflexión en el que algunas ocupaciones desaparecerán y otras relacionadas con áreas tecnológicas se verán fuertemente impulsadas; el Internet de las cosas – el IoT- , la Fabricación Aditiva, la Robótica, la explotación y desarrollos en el área del BIG DATA entre otros muchos parecen constituir áreas de trabajo en las que cada vez más se registra una fuerte demanda de técnicos y personal cualificado.
El impulso a estos nuevos perfiles, y la retención de talento cualificado en Castilla y León es una necesidad estratégica para nuestra industria, que según los datos disponibles, parece estar teniendo dificultades para conseguirlo. Así , según datos extraídos del Instituto Nacional de Estadística – INEbase- incluidos en el informe sobre «Inserción Laboral de los Titulados Universitarios» de CCOO de Castilla y León, en torno a un 45% de los titulados de Castilla y León se marcha fuera de la comunidad autónoma, siendo la región que en mayor medida sufre este problema.
Porcentaje de Titulados Universitarios que se cambian a otros territorios por Comunidades Autónomas.
Fuente : Datos de INEBase explotados por el Gabinete Técnico de CC.OO de Castilla y León.
Algunas reflexiones sumamente interesantes sobre las causas de este fenómeno, pueden leerse en el artículo de Raúl García Agudo. En todo caso, lo que parece insoslayable es la necesidad de hacer una cuidadosa reflexión sobre cómo revertir , o al menos , reducir este fenómeno, especialmente en actividades y sectores de carácter estratégico o donde la digitalización está llegando en mayor medida. La mejora de las oportunidades laborales y la calidad en el empleo parecen ser claves en este proceso y pueden contribuir decisivamente a que el talento joven se vea atraído por estas carreras técnicas y que nuestra industria pueda cubrir sus necesidades de profesionales y técnicos altamente cualificados ahora, pero también en el medio y largo plazo.
Sobre digitalización y empleo se encuentran disponible en nuestra web diversos informes y estudios como «Desafíos y oportunidades de la industr ia 4.0 en Castilla y León» , «Industria 4.0 en el sector de componentes de Automoción » e «Industria 4.0 en el sector Agroalimentario»
